Присоединяйтесь к нам в социальных сетях:

Допускается ли подчиненность супругов в мупе

Допускается ли подчиненность супругов в мупе

Могут ли работать в одном бюджетном учреждении сферы молодёжной политики близкие родственники?

Интересует консультация по такой ситуации: я работаю начальником отдела по работе с молодёжью в муниципальном бюджетном учреждении «Молодёжный центр». Моя родная сестра находится у меня в непосредственном подчинении (специалист по работе с молодёжью). Вышестоящее руководство (Управление) настаивает на запрете на совместную деятельность.

Мы не муниципальные служащие — это во-первых. Во-вторых, не нашла в перечне работников сферы молодёжной политики, на которых бы распространялся запрет.

Есть ли какие-то нормативные акты на уровне РФ и ЯНАО, которые бы запрещали совместную работу в одной организации в прямом подчинении.

Тазовский 700 стоимость вопросавопрос решён Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (5) получен гонорар 34% 10,0 Рейтинг Правовед.ru

Родственные связи на муниципальной службе

  1. Вопрос №13286102

103 юристa сейчас на сайте 2112ответов за 24 часа Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет Влечет ли за собой конфликт интересов совместная работа в (муниципальная служба) близких родственников, если один из них муниципальный служащий (мама), а второй осуществляет техническое обеспечение (дочь).

Благодарю заранее. 23 Марта 2022, 20:43, вопрос №1944644 Анастасия, г.

номер вопроса №13286102 прочитан 131 раз 0 Вместе с темой «Органы местного самоуправления» также ищут:

  1. Это лучший ответ 10.10.2017 в 22:25 ( 10.10.2017 в 22:27) Юрист Россия, г.

Запрещена или нет работа близких родственников?

» Моя супруга работает заместителем начальника муниципального учреждения, но не является при этом муниципальным служащим.

Прямого подчинения нет. Мама занимает должность заместителя главы поселения по финансам, а дочь работает в финансово-экономическом отделе и находится в прямом подчинении у заведующего отделом.
В учреждении есть вакантная должность специалиста, которая также не относится к муниципальной службе. На имя начальника учреждения я подал заявление о приеме на работу и получил отказ в трудоустройстве. Аргументировали мне отказ тем, что я буду находиться в прямом подчинении своей супруги, а это запрещено действующим законодательством, так как провоцирует возникновение конфликта интересов.Я знаю, что совместная работа близких родственников ограничена для чиновников, но почему эти ограничения применяются к обычным работникам?Работодатель не прав, совместная работа близких родственников ограничена федеральными законами для определенных категорий работников.
Распространять данные ограничения на всех подряд неправомерно, это может привести к нарушению.Справочно.

Действовавший

Содержание В соответствии с п.

5 ст. 16 Федерального закона от 27.07.2004 г № 79-ФЗ

«О государственной гражданской службе Российской Федерации»

гражданин не может быть принят на гражданскую службу, а гражданский служащий не может находиться на гражданской службе в случае: — близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с гражданским служащим, если замещение должности гражданской службы связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому. Обращаю внимание, что понятие терминов непосредственная подчиненность и подконтрольность законом не определены.

Заельцовский районный суд г. Новосибирска в решении от 26.09.2013 г.

Минтруд России разъяснил, на какие категории работников в федеральных государственных учреждениях и предприятиях не распространяется запрет на совместную работу родственников

Пункт 3 постановления Правительства Российской Федерации N 568 устанавливает запрет работникам, замещающим должности в Пенсионном фонде Российской Федерации, Фонде социального страхования Российской Федерации, Федеральном фонде обязательного медицинского страхования, иных организациях, созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами (далее — фонд или иная организация), назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации, и должности в фонде и иной организации, включенные в перечни, установленные нормативными актами фонда, локальными нормативными актами организации, нормативными правовыми актами федеральных государственных органов (далее — работники), а также гражданам, претендующим на замещение указанных должностей, на совместную трудовую деятельность в случае близкого родства или свойства (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей) с работником фонда или иной организации, если осуществление трудовой деятельности связано с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому.

по делу № 2-2393/2013 указал следующее: «… Исходя из буквального толкования указанной нормы права, необходимо признать, что непосредственным начальником является ближайший к подчиненному прямой начальник.

Работа родственников в Муниципальном Унитарном Предприятии

  1. Вопрос №12875849

103 юристa сейчас на сайте 2112ответов за 24 часа Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону 8 800 505-91-11, юрист Вам поможет Моя родная сестра является директором Муниципального Унитарного Предприятия, могу ли я встать на должность ее заместителя и находиться в ее прямом подчинении в соответствии с «Постановлением Правительства РФ от 5 июля 2013 г.

номер вопроса №12875849 прочитан 73 разa 0

  1. 19.07.2017 в 15:02 Юрист Россия, г.
  2. 19.07.2017 в 15:01 Юрист Россия, г. Серпухов Рейтинг: Отзывов: Полагаю, что не можете, т.к. у Вас будет иметь место конфликт интересов. Постановление Правительства РФ от 5 июля 2013 г. N 568 на работников, замещающих должности в Пенсионном фонде Российской Федерации, Фонде социального страхования Российской Федерации, Федеральном фонде обязательного медицинского страхования, иных организациях, созданных Российской Федерацией на основании федеральных законов, организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами (далее — фонды и иные организации), назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Президентом Российской Федерации или Правительством Российской Федерации, и должности в фондах и иных организациях, включенные в перечни, установленные нормативными актами фондов, локальными нормативными актами организаций, нормативными правовыми актами федеральных государственных органов (далее — работник), распространило различные ограничения, запреты и обязанности, в число которых включена и обязанность принимать меры по любой возможности возникновения конфликта интересов и урегулированию возникшего конфликта интересов.

Труд и близкие родственники: анализ проблемы и споры по ней (Антонов К.)

В последнее время в обществе обсуждается запрет на совместную работу близких родственников, который отменен новым Трудовым кодексом РФ.

N 568″ http://base.garant.ru/70409756/ ?
Сторонники отмены запрета ссылаются на демократические права и принципы свободы бизнеса, противники утверждают, что такая политика создает почву для развития коррупции, несправедливости и ущемления трудовых прав рядовых граждан. Кто считается близким родственником по закону?

Для того чтобы правильно трактовать и применять нормы права, мы должны четко разбираться в терминологии.

Поэтому определим понятие «близкий родственник». Для этого обратимся к законодательству РФ.Рассмотрим, кто является близкими родственниками по закону. Термин применяют в формулировках статей, однако его значение раскрыто косвенно.

В законодательстве присутствуют лишь обрывистые пояснения. Трудовой кодекс не

Может ли жена работать в подчинении мужа, который является директором МУП?

416 юристов сейчас на сайте Консультируйтесь с юристом онлайн Спросить юриста 416 юристов готовы ответить сейчас Ответ за 15 минут Гражданин К. Директор МУП «Коммунальник», а его жена работает в его подчинении Мастером банно прачечного хозяйства и является материально ответственным лицом.

Правомерно ли это? 09 Февраля 2017, 10:13, вопрос №1532278 Виктория, г.

Москва Свернуть Консультация юриста онлайн Ответ на сайте в течение 15 минут Ответы юристов (1) 360 ответов 91 отзыв Общаться в чате Бесплатная оценка вашей ситуации Юрист, г.

Санкт-Петербург Бесплатная оценка вашей ситуации Это не этично и не приветствуется, но прямых запретов нет, в отличии от госслужбы.

09 Февраля 2017, 10:31 0 0 Все услуги юристов в Москве Гарантия лучшей цены – мы договариваемся с юристами в каждом городе о лучшей цене.

Похожие вопросы 13 Августа 2015, 08:40, вопрос №939217 11 Февраля 2016, 17:02, вопрос №1139776 27 Января 2017, 06:22, вопрос №1514776 25 Августа 2016, 01:46, вопрос №1356152 11 Января 2016, 23:42, вопрос №1095589 Смотрите также

Даны комментарии положений Постановления Правительства РФ от 05.07.2013 N 568 «О распространении на отдельные категории граждан ограничений, запретов и обязанностей, установленных Федеральным законом «О противодействии коррупции» и другими федеральными законами в целях противодействия коррупции».